向阿里学什么
阿里最擅长的：“4个1”：
构建一个精神气场（文化和价值观），选择一条广阔的赛道（商业设计），设计出一套能战斗的体系（组织设计），把想要的人才聚拢旗下（断事用人、领导力发展），然后共同去完成一个目标（愿景和使命）。
换句管理学味儿浓的说法，就是：用“愿景、使命和价值观”确定方向，用组织设计和商业设计来抵达终点。
阿里最擅长的：“4个1”：
构建一个精神气场（文化和价值观），选择一条广阔的赛道（商业设计），设计出一套能战斗的体系（组织设计），把想要的人才聚拢旗下（断事用人、领导力发展），然后共同去完成一个目标（愿景和使命）。
换句管理学味儿浓的说法，就是：用“愿景、使命和价值观”确定方向，用组织设计和商业设计来抵达终点。
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